律师事务所比较大的特点是“人合”而非资合,因此人是律师事务所里重要的要素。的人才会给律师事务所带来良好的风气、名气和一定的经济效益,但培养人是需要付出成本和代价的。与培养人才相比较,直接引进一名的人才,常常会使人意外地发现事半功倍的效果。而不懂规矩,不按规定的程序、章程办事的人,则可以“一马勺坏一锅汤”,其带来的破坏性可能在若干年内都无法弥补。真可谓“成也萧何,败也萧何”。小型所在管理精力、经验不足的情况下,防范、减少因管理不足而导致的各种投诉风险的有效、简便的办法就是引进有职业道德,工业园区律师事务所法律咨询、有业务能力的律师进律师事务所。在进人的问题上严格采取“宁缺勿滥”的态度,可以在较少投入管理成本的情况下,获取比较大限度的管理效益。特别是律师事务所在寻求规模发展时更需要慎重。用错一个人,带来的负面影响可能足以颠覆一个律师事务所,工业园区律师事务所法律咨询,工业园区律师事务所法律咨询。上海明伦(苏州)律师事务所,团队作战,一对一为您提供合适的解决方案!工业园区律师事务所法律咨询
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在合伙制律师事务所中,合伙人是为重要的人力资源,是事务所发展的决定性力量。律师事务所的合伙人制度能直接关系到事务所内部"人合"的实现,关系到事务所的发展势态,关系到事务所文化及事务所的人力资源结构。律所合伙人决定了事务所的性质、特色、方向。合伙制律师事务所的合伙人制度是事务所管理所有制度中为重要的制度,它主要包括三个方面的内容:外部合伙人加盟的标准和程序;内部合伙人的培养及梯队建设;合伙人的工资分配制度等。工业园区律师事务所法律咨询
明伦律师事务所(Bright & Young Law Firm,下称“明伦所”)是一家经中国司法行政机关批准,依照《中华人民共和国律师法》设立的综合性、合伙制的大型律师事务所。
自成立以来,明伦所一直秉承“海纳百川、合作发展”的办所文化与发展理念,致力于成为相当专业的律师事务所之一。经过数年的发展,本所已拥有执业律师150余名,合伙人41名,上海总所在上海市1500余家律师事务所中律师规模排名前列。
明伦所颇具特色的专业法律服务和敬业精神已经赢得国内外众多客户或当事人的认可,业务范围已涵盖建筑工程与房地产、外商投资、国际贸易、证券保障合法权利、公司及收购兼并、知识产权、劳动人事、现代物流、诉讼与仲裁代理、刑事辩护、律师见证等领域的诉讼和非讼法律服务;其中诉讼与仲裁代理、刑事辩护、证券保障合法权利、公司及收购兼并、劳动人事等项业务系本所的品牌业务。
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